2017上海卫生人才网招聘：杨浦区中心医院

　　同济大学附属杨浦医院，又名上海市杨浦区中心医院，创建于1948年，是一家具有医疗、教学、科研功能的三级综合性医院。医院承担了区域内130万常住人口的医疗保健任务，是所在区域急危重症和疑难疾病的主要依托诊疗机构。医院目前总核定床位1012张，年门急诊量约200万人次，年住院病人4万人次。医院现有职工1800余人，具有高级职称资格的卫生技术人员189名。拥有国家级重点学科1个(职业病科)，上海市医学重点专科4个(骨科、妇产科、胃肠外科、全科医学科)，目前承担包括国家自然科学基金、上海市科委、上海市卫生局在内的各种级别科研项目。作为同济大学附属医院，医院还承担着各级各类人才的培养，包括同济大学临床医学本科生、硕士及博士研究生等;开展了内科学、外科学、妇科学、医学影像学、全科医学、神经病学、急诊医学和麻醉学等专业的住院医师规范化培训工作。

　　近70年来，医院始终秉承“仁、诚、勤、和”的办院精神和“责任·关爱”的员工行为准则，正全力打造百万市民信赖的区域医疗中心和大学附属医院。

　　为进一步推进医院全面发展，现面向社会诚招各类医学人才。

　　一、高级医学人才招聘

　　1、学科带头人

　　需求岗位：核医学科、心血管内科、泌尿外科、神经外科、病理科、普胸外科、营养科等

　　任职条件：硕士以上学位，正高级专业技术职称，年龄50周岁以下，身体健康，品行端正。有三级甲等医院工作经历，学术造诣深厚、临床特色明显，在本学科领域具有较大的影响;有主持国家级项目的经历，近五年以第一作者或通讯作者在本专业较高水平的国际性期刊上发表学术论著3篇以上。确有专长者年龄可适当放宽，有科室行政管理经历、1年以上海外留学经历或入选省部级以上人才项目者优先。

　　2、学科业务技术骨干

　　需求岗位：各临床专业

　　任职条件：硕士以上学位，副高级以上专业技术职称，年龄50周岁以下，身体健康，品行端正。有三级甲等医院工作经历;有主持省部级以上项目的经历，近五年以第一作者或通讯作者在本专业较高水平的国际性期刊上发表学术论著2篇以上。确有专长者年龄可适当放宽，有1年以上海外留学经历者优先。

　　二、临床医师招聘(社会人员及规培出站人员)

　　(一)急需岗位

　　1、口腔科;

　　任职条件：硕士及以上学历，初级职称及以上，住院医师需符合上海市住院医师招录条件(最高学历2009年以后毕业的且2009年前未取得中级的，需取得住院医师规范化培训合格证书);

　　2、儿科、超声医学科;

　　任职条件：本科及以上学历，初级职称及以上，住院医师需符合上海市住院医师招录条件(最高学历2009年以后毕业的且2009年前未取得中级的，需取得住院医师规范化培训合格证书);

　　3、放射科副主任医师

　　任职条件：硕士及以上学历，副高级及以上专业技术职称，年龄45周岁以下，有三级甲等医院工作经历;近五年以第一作者或通讯作者在本专业较高水平的国际性期刊上发表学术论著2篇以上;以第一负责人承担省部级课题者优先。

　　(二)常规招录岗位

　　1、内分泌科、消化内科、普外科。

　　任职条件：博士学历，初级职称及以上，住院医师需符合上海市住院医师招录条件(最高学历2009年以后毕业的且2009年前未取得中级的，需取得住院医师规范化培训合格证书);

　　2、老年科、SICU、五官科、皮肤科、风湿内科、职业病科、血液科、呼吸内科、病理科、临床心理科、康复科、核医学科、急诊科

　　任职条件：硕士及以上学历，初级职称及以上，住院医师需符合上海市住院医师招录条件(最高学历2009年以后毕业的且2009年前未取得中级的，需取得住院医师规范化培训合格证书);

　　3、需求岗位：心功能科、临床营养科、感染性疾病科(肝病科)

　　任职条件：本科及以上学历，初级职称及以上，住院医师需符合上海市住院医师招录条件(最高学历2009年以后毕业的且2009年前未取得中级的，需取得住院医师规范化培训合格证书);

　　三、行政管理人员

　　1、后勤保障中心工作人员2名，其中1名要求电力或特种设备管理专业，1名为土建和安装相关专业。

　　四、科研管理人员

　　1、转化医学中心科研人员岗位：硕士及以上，生物统计、分子生物学专业

　　五、 技术人员招聘

　　1、需求岗位：输血科

　　任职条件：本科及以上学历，输血检验相关专业，有医院输血科工作经验者优先。

　　2、需求岗位：药剂科(大专学历岗位为静脉配置中心)

　　任职条件：大专及以上学历，药学、临床药学、药物分析等相关专业

　　六、 护理人员

　　(一) 急需岗位

　　1、儿科病区护士长

　　任职条件：本科及以上学历，主管护师，有5年及以上护理临床相关工作经验，有临床带教经验，有三级乙等及以上医院5年以上儿科病区工作经验者优先。

　　2、血透室护士长

　　任职条件： 本科及以上学历，主管护师，有血液透析学习班培训证书，有5年及以上血透室相关工作经验，有临床带教经验，有三级乙等及以上医院5年以上血透室工作经验者优先。

　　(二) 常规需求岗位

　　1、儿科护理人员

　　任职条件：大专以上学历，二级甲等及以上医院3年以上工作经验者优先。有儿科病区工作经验者优先，已婚已育优先。

　　2、病区护理人员

　　任职条件：大专以上学历，二级甲等及以上医院3年以上工作经验者优先。已婚已育优先。

　　七、文员(待遇面议)

　　1、门诊导医：共2名。大专及以上学历，相貌端正，普通话标准，沟通能力佳，熟练操作电脑。

　　各岗位详细要求请至杨浦区中心医院官网查看http://www.shypzx.com/

　　有意者请将个人详细简历(含医、教、研概况)、学历学位证书、资格证书等复印件寄送至上海市杨浦区腾越路450号杨浦区中心医院人力资源部，邮编：200090

　　或网络投递至yzxrenshike@163.com(请将电子邮件主题及个人应聘材料命名为“姓名+学历+应聘职位”)应聘材料恕不退还。

　　联系电话：021-65690520转812 联系人：邱老师