2019年上海崇明向化镇公开选拔村居后备干部人选简章

　　为进一步加强向化镇基层组织和干部队伍建设，储备优秀后备人才，经镇党委研究，决定面向社会公开招录选拔一批村居后备干部。
 

　　一、招录原则

　　公开报名，统一考核，公平竞争，择优录用。
 

　　1、拥护中国共产党的领导，遵纪守法，德才兼备。

　　2、具有本镇户籍，年龄在40周岁以下(即1979年2月1日以后出生)，大专及以上学历，身体健康，热爱农村工作，具有一定的组织协调能力，服从组织安排。

　　3、鼓励退伍军人、回乡大学生、企业管理人员、外出务工返乡人员、种养能手等青年人才报考，同等条件下中共党员优先。

　　4、岗位需求情况如下：花仓村2名，六滧村1名,镇统筹4名。
 

　　1、报名时间：2019年3月5-7日。(工作日上午8：30-11：00，下午1：00-4：00)。

　　2、报名方式：采取现场报名方式。请携带报名表、本人近期二寸正面免冠彩照一张，身份证、户口簿、学历证书及退役证明等材料(需原件及复印件)至镇党群办报名。地址：向化镇人民政府1319室，联系电话：59475034。

　　3、招聘单位对报考人员的资格条件进行审核，通过资格审核后方可参加笔试。

　　4、报名实行告知承诺制。报考人员应如实填写《向化镇2019年村居后备干部报名表》。报考人员对填报的个人信息进行承诺和负责，如不符合报考条件或填报信息不实、不全，后果由报考者本人自负。
 

　　1、笔试。主要测试考生的综合能力，笔试成绩占总分的40%。笔试成绩低于合格分数线的不得进入面试。

　　2、面试。主要测试逻辑思维和沟通协调能力，面试成绩占总分的60%。面试人员根据考生的笔试分数从高分到低分按照招考人数1:3的比例确定。

　　3、组织考察。镇党委按计划招录人数1∶1的比例从高分到低分确定考察人选，并对德能勤绩廉等方面进行综合考察。

　　4、党委审定。根据笔试、面试、考察的综合情况，召开镇党委会议确定拟录用人员，并进行公示。

　　5、录用。公示结束，确定为村居后备干部，签订《村居后备干部三方协议书》，由镇党委统一安排工作。
 

　　五、管理和待遇

　　1、对所录取的村居后备干部实行聘用制，聘用合同逐年签订。合同期以签订日期为准，具体办法按有关劳动法规执行。

　　2、村居后备干部报酬分工资和考核，每月岗位工资享受本市最低工资标准并按规定缴纳大城镇社会养老保险;镇党委每年年终对村居后备干部的工作能力、履职情况和现实表现进行考核，考核分为优秀、良好、合格、不合格，优秀10000元，良好8000元，合格5000元，不合格不再签约，具体以镇、村(居)、个人签署的三方协议为准。
 

　　点击下载：向化镇2019年村居后备干部报名表
 

　　中共上海市崇明区向化镇委员会

　　2019年2月19日