科普!学历不同,考上公务员的差别有多大?
众所周知,公务员考试有学历要求的,一般最低要求大学专科,大部分职位要求本科。同样是参加公务员考试,过五关斩六将,不同学历上岗后有什么差别吗?差别还真不小,学历越高,起点越高。
根据《新录用公务员任职定级规定》,考核合格的新录用公务员,按以下规定任职定级:
(一)直接从各类学校毕业生中录用、没有工作经历的:
高中和中专毕业生,任命为二级科员、二级行政执法员或者相当层次职级,定为二十七级;
大学专科毕业生,任命为一级科员、专业技术员、一级行政执法员或者相当层次职级,定为二十六级:
大学本科毕业生、获得双学士学位的大学本科毕业生(含学制为六年以上的大学本科毕业生)、研究生班毕业和未获得硕士学位的研究生,任命为一级科员、专业技术员、一级行政执法员或者相当层次职级,定为二十五级;
获得硕士学位的研究生,任命为四级主任科员、四级主管、四级主办或者相当层次职级,定为二十四级;
获得博士学位的研究生,任命为二级主任科员、二级主管、二级主办或者相当层次职级,定为二十二级。
(二)具有工作经历的,可根据其资历和工作年限,比照本机关同等条件人员,确定职级与级别。
以职级来看,本科比专科要高一级,硕士比本科高一级,博士比硕士高一级。
一级看起来差别不大,但是实际上职务的差距很大。人往高处走,水往低处流,一展抱负、平步青云也是很多人的追求,而公务员晋升有严格要求的。
根据《公务员职务与职级并行规定》公务员升职级,应当具备下列基本资格:
(一)升一级巡视员,应当任厅局级副职或者二级巡视员4年以上;
(二)升二级巡视员,应当任一级调研员4年以上;
(三)升一级调研员,应当任县处级正职或者二级调研员3年以上;
(四)升二级调研员,应当任三级调研员2年以上;
(五)升三级调研员,应当任县处级副职或者四级调研员2年以上;
(六)升四级调研员,应当任一级主任科员2年以上;
(七)升一级主任科员,应当任乡科级正职或者二级主任科员2年以上;
(八)升二级主任科员,应当任三级主任科员2年以上;
(九)升三级主任科员,应当任乡科级副职或者四级主任科员2年以上;
(十)升四级主任科员,应当任一级科员2年以上;
(十一)升一级科员,应当任二级科员2年以上。
这相当于专科生、本科生想要到博士生入职时的级别,需要6年的时间!
而公务员并不是达到任职年限就必须升,还要根据工作需要、德才表现、职责轻重、工作实绩和资历等因素综合考虑。所以,花费的时间可能不止6年。
公务员晋升除了提拔外,还有遴选。每年不仅有各地区公务员遴选,还有中央公务员遴选,但遴选学历要求基本都是本科以上。
由此可见学历的重要性,公务员学历越高,职务职级越高,福利待遇越好,升职的机会也越多!
因此,即使是已经上岗的小伙伴,也要不断地提升自己,否则可能失去很多机会,一直停留在原岗位。
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