2022年上海健康医学院公开招聘工作人员公告（69人）
上海健康医学院招聘工作人员摘要2022年上海健康医学院公开招聘工作人员公告已公布。上海健康医学院招聘学科带头人、专任教师、实验教师、学生辅导员共69人。应聘时间：自发布之日起至2022年12月31日。更多招考可以关注上海公务员资讯网公众号，微信号shgkworg，随时随地掌握招聘信息。上海公务员考试网现将具体信息公布如下：
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2022年上海健康医学院公开招聘工作人员公告
上海健康医学院是一所上海市属应用技术型本科医学院校，学校以应用型、特色性、国际化为办学定位，坚持“医工结合、医养结合、医保结合”发展方向，培养具有健全人格与心理，能够解决实际问题，具有行业引领潜质的人类健康促进者。学校现有临床医学、医学影像技术、康复治疗学、康复物理治疗、口腔医学技术、医学检验技术、卫生检验与检疫、食品卫生与营养学、护理学、健康服务与管理、药学、生物医学工程、临床工程技术、数据科学与大数据技术、医疗产品管理、公共事业管理、智能影像工程、预防医学、助产、药物分析等20个本科专业11000多名学子，教师800余人。
学校建有崇明医院、周浦医院、嘉定区中心医院、金山区中心医院、奉贤区中心医院、上海赫尔森康复医院等12家附属医院，社区卫生服务中心健康联盟，教学医院体系，数百家高水平医疗健康服务机构、医疗器械企业和检测单位组成的教学基地。拥有分子影像学上海重点实验室、呼吸麻醉国家重点实验室等科研平台。同美、英、德、日等几十个国家及地区的知名院校开展广泛深入的国际合作与交流。
厚德至善，健行康民。好风正劲，时不我待。让我们对接健康中国战略需求，服务经济社会发展，携手健康，共谱华章！为进一步实施人才强校战略，全面加强师资队伍建设，现根据《上海市事业单位公开招聘人员办法》（沪人社规〔2019〕15号），按照公开、平等、竞争、择优的原则，面向社会公开招聘工作人员若干名，现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位及职数
招聘学科带头人、专任教师、实验教师、学生辅导员共69人。
详见附件1：上海健康医学院招聘计划（2022年第2批）。
1、学科带头人岗位：22名
2、专任教师岗位：43名
3、实验教师岗位：2名
4、学生辅导员岗位：2名
二、招聘岗位说明与招聘对象条件
1、学科带头人
岗位职责：负责学科平台规划与建设，承担学科团队建设工作，带领学科梯队全面完成学科建设目标和任务。
任职要求：原则上具有博士学位且为高级职称，紧缺人才可酌情放宽。政治思想素质高、学风端正、师德高尚、治学严谨、为人师表，热爱教育事业，具有强烈的事业心和协作精神。在研究领域取得公认的学术成果，能较快提升所在学科达到国内外先进水平。
2、专任教师
岗位职责：承担本学科（专业）教学科研、学科专业建设及教育教学改革等工作。
任职要求：一般应具有博士学位或高级职称（个别专业紧缺人才，学历可酌情放宽）。政治思想素质高，具有良好的教师师德师风、职业道德、事业心和责任感。学风端正、治学严谨，具有团队意识、创新精神。具有较强的教学科研能力和良好的专业素养，并能履行相应岗位职责。
3、实验教师
岗位职责：承担教学与科研辅助工作。具有承担岗位工作所需的专业知识和技能，能够胜任实验教师岗位的工作需求。
任职要求：一般应具有硕士学历学位或中级职称。政治思想素质高，具有良好的教师师德师风、职业道德、事业心和责任感。身心健康，品行端正，具有团队意识和奉献精神。动手能力强，具有钻研精神、善于学习新事物。
4、学生辅导员
岗位职责：开展学生思想教育、教育指导和辅助工作，主要开展思想理论教育和价值引领、心理健康教育、网络思政教育、职业规划指导等；做好班级日常事务管理，党团建设，学风建设；及时有效处理应对校园危机事件等。
任职要求：中国共产党党员。一般应具有硕士及以上学历学位。热爱大学生思想政治教育工作，具有较高的思想政治素质、较强的政治敏感性和政治鉴别力，具有一定的组织协调、沟通交流能力、管理能力、领导能力和研究能力。
三、招聘办法
1、应聘时间与方式
（1）应聘时间：自发布之日起至2022年12月31日（所有岗位，招满即止）。报名实行告知承诺制，应聘人员对提交的信息和材料的真实性负责并须作出承诺，如因个人填报信息失真、不符合招聘条件产生的影响和后果，由应聘者本人负责。
（2）应聘方法：应聘人员填写应聘人员基本信息表（见附件2），连同学历、学位、职称、执业资格、学术科研成果、工作经历等材料复印资料通过电子邮件（邮件主题为：应聘部门岗位姓名）发至各学院（部门）招聘联系人邮箱并同步发至学校招聘邮箱：jkyxyhr@163.com。
（3）外省市社会人员，须持有上海市居住证一年以上（在有效期内，不含上海市临时居住证），计算截止时间为2022年12月31日（高级专业技术人员或紧缺急需专业人才可不受此限制）。
2、资格审查
学院（部门）将对收到的应聘材料进行审查，在符合招聘条件的应聘人员中择优进行面试。资格审查贯穿招聘工作全过程，任何环节发现应聘人员不符合岗位报名条件或提供的材料弄虚作假，一经查实，取消应聘或聘用资格。
3、面试
学校采取部门、学校两级面试方式，面试内容主要包括思想政治考核，岗位专业知识、业务能力、综合素质测试，可采取提问答辩、情景模拟、实际操作等多种方式进行。
4、考察和体检
综合面试结果，确定拟录用人员，对其组织考察与体检。考察由学校用人部门或相关职能部门组织实施，主要考察拟录用人员的思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质和诚信记录。拟录用人员需要提交上海市三级医疗机构开具的体检证明。体检合格标准参照《关于修订公务员录用体检通用标准（试行）》。
5、拟聘人员的确定和公示
拟录用人员在上海市人力资源和社会保障局官网上进行公示，公示时间为7天。公示无异议，报上级主管部门上海市教育委员会审核通过后，再报上海市人力资源和社会保障局核准备案。公示如有异议、影响聘用的，根据查实结果确定是否录用。
四、相关待遇
应聘者一经录用，其工资、福利和社会保险等相关待遇按有关规定执行。
五、联系方式
地址：上海市浦东新区周祝公路279号上海健康医学院人事处
邮编：201318
联系人：刘老师
联系电话：86-21-65882192
电子邮箱:jkyxyhr@163.com
学校网址：www.sumhs.edu.cn
上海健康医学院
2022年07月27日
来源：http://rsj.sh.gov.cn/tzpgg_17408/20220728/t0035_1408677.html
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