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上海市科技创新服务中心工作人员招聘公告

发布：2023-05-31 11:25:31 来源：上海公务员考试网字号：小 | 中 | 大

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上海市科技创新服务中心工作人员招聘公告摘要　　

　　上海市科技创新服务中心工作人员招聘公告已公布，报名截止时间从即日起至2023年6月13日16:00止。上海公务员考试网现将具体信息公布如下：

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上海市科技创新服务中心工作人员招聘公告正文

上海市科技创新服务中心工作人员招聘公告

　　上海市科技创新服务中心（上海市科技成果档案资料馆）（以下简称“创新中心”）是上海市科委所属全额拨款事业单位，主要承担本市科技创新“一网通办”服务、科技新闻宣传、科普公共服务、档案资料管理服务、科技统计及年报年鉴编撰等职能。

　　为进一步深化干部人事制度改革，扩宽用人视野，根据《上海市事业单位公开招聘人员办法》（沪人社规〔2019〕15号），按照公开、公平、竞争、择优的原则，现面向社会公开招聘以下岗位的人员。

　　一、招聘岗位及职数

　　统计调查1人（初级专技岗位）

　　研究分析1人（中级专技岗位）

　　二、招聘职位说明与招聘对象条件

　　（一）统计调查（初级专技岗位）

　　1、职位说明

　　参与科技统计调查工作的组织和协调，开展统计调查政策宣传、统计业务知识培训，撰写调查报告和相关研究报告，参与科技指标跟踪和《上海科技统计年鉴》、《上海科技统计数据手册》等统计出版物编写。

　　2、招聘对象和条件

　　1）具有强烈的事业心和责任感，具有履行岗位职责所需要的良好沟通协调能力、团队合作精神、学习能力和创新意识；

　　2）熟悉统计调查流程和科技统计指标，具有一定的文字表达、综合分析及报告撰写能力；

　　3）35周岁及以下（1988年1月1日以后出生）；

　　4）全日制大学本科及以上学历，经济学类、工学类、理学类、管理学类专业优先；

　　5）参加2023年上海市事业单位公开招聘集中笔试考试，笔试成绩达到全市平均分数线，且未被其他事业单位录用；

　　6）具有科技相关工作经历者优先；

　　7）外省市社会人员，须持有上海市居住证一年以上（在有效期内，不含上海市临时居住证），计算截止时间至2023年5月30日。

　　（二）研究分析（中级专技岗位）

　　1、职位说明

　　承担科技新闻宣传工作能力提升分析研究，承担科普宣传及相关项目的申报、组织实施和验收工作，承担科技宣传作品和科普作品报奖工作，配合落实上级新闻宣传相关工作，配合落实上级自媒体平台的内容策划。

　　2、招聘对象和条件

　　1）具有强烈的事业心和责任感，具有履行岗位职责所需要的良好沟通协调能力、团队合作精神、学习能力和创新意识；

　　2）具有较强的分析研究及报告撰写能力；

　　3）中共党员；

　　4）40周岁及以下（1983年1月1日以后出生）；

　　5）全日制大学本科及以上学历；

　　6）具有岗位相关的中级及以上专业技术职称；

　　7）具有十年及以上相关工作经历；

　　8）熟悉科技相关工作者优先；

　　9）外省市社会人员，须持有上海市居住证一年以上（在有效期内，不含上海市临时居住证），计算截止时间至2023年5月30日。

　　三、招聘办法

　　1、报名

　　本次报名采取且仅采取电子邮件报名方式。请下载本招聘公告中的《上海市科技创新服务中心公开招聘报名登记表》，通过图片插入方式粘贴本人近期免冠1寸彩色正面证件照，并将表格中的信息填写完整。通过本人有效电子邮件以附件形式发送至本次报名邮箱（hr@sstic.sh.cn）,文件名为应聘岗位加本人姓名全称，如：统计调查-姓名。报名截止时间从即日起至2023年6月13日16:00止。

　　报名材料：《上海市科技创新服务中心公开招聘报名登记表》、学历学位证书、身份证复印件、招聘岗位所需要的其他证明材料扫描件。

　　2、资格审查

　　创新中心将对收到的报名材料进行筛选与资格审查，通过审查的对象通知参加考核，不参加考核的人员恕不另行通知。

　　3、招聘形式

　　经上级部门同意，由创新中心根据职位要求组织考核，考核主要测试岗位专业知识、专业技能和综合素质。考核考官由相关职能部门及外聘专家等相关人员组成。考核时，应聘人员需提供应聘材料相应的原件接受核验。

　　4、身体检查

　　按照考核成绩高低，根据招聘职数，按1:1确定体检人选，体检参照《国家公务员录用体检通用标准（试行）》的要求，到本市二级甲等以上医疗机构进行体检。如若体检不合格者或身体健康状况不适应工作岗位者，单位将不予以录用。

　　5、考察

　　由创新中心组织考察，主要考察应聘人员的思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质，能力素质，工作表现和诚信记录。

　　6、拟聘人员的确定和公示

　　根据考核、体检、考察结果，对拟录用人员在上海市人力资源和社会保障局官网上进行公示，公示时间为公示起始日起7天。公示无异议，经上级主管部门核准，再报上海市人力资源和社会保障局备案。公示如有异议，影响聘用的，根据查实结果确定是否录用。

　　四、相关待遇和其他事项